• 連載「中小企業を働きがいのある職場に」（広島）
• 連載「代表理事に聞く」（大分）
• 合同入社式（北海道）
• 定時総会in静岡リーフレット
• 「新時代を切り拓く中小企業」京都
• 【時潮創流】
• 【同友時評】
• 第44回定時総会（三重）
• 寄稿募集（平和への思い）
• 同友会景況調査（DOR）157号概要

円卓

▼福岡県田川市の中小企業振興基本条例に基づく４つの活動が注目されています。その中の１つに「地域で若者を育て地域に若者を残す」活動があります。「田川の高校生が未来を創る」をテーマに、「たがわプランナーズ」という名称で、学校の枠を越え自発的に活動しています

▼毎年３月には数名の卒業生が巣立っていきますが、４月以降はまた新しい仲間も入ってきます。今年度の「田川プランナーズの運営指針書」を見る機会がありました。その構成は、①理念・目的、②ビジョン、③方針・目標、④計画、⑤組織と役割、⑥月間・半年スケジュールとなっています。その中で目を引かれたのは「３つの目的」です。１．地域の活性化、２．地域課題の解決、３．高校生自身の自己成長の３つです

▼大人がアドバイスしてできたものではなく、高校生が学び考え、自分たちの言葉で掲げたものです。ある日、教育委員会の職員が見学に来ました。高校生の議論を観て「信じられない、大人より素晴らしい」と感動していました。活動を通じて、一人一人が成長しているのです。なぜ、そんなに成長できるのかと尋ねたところ、「３つの目的に掲げているから」と答えていました。